--> To swot or not to swot, that's the question! | KMO Adviescentrum

$type=slider$sn=0$l=1$c=6$m=0$show=home

[NIEUWS]_$type=three$c=3$au=0$cm=0$show=home

To swot or not to swot, that's the question!




Bij het bepalen van jouw bedrijfsstrategie is het belangrijk om te weten waar je staat alvorens je verder gaat. Een goede SWOT-analyse is hiervoor een waardevolle oefening, die wij ten stelligste aanbeleven.

To swot or not to swot, that's the question

Bij het bepalen van jouw bedrijfsstrategie is het belangrijk om te evalueren waar je staat alvorens je verder gaat. Je kan het vergelijken met een scheepskapitein die zijn koers dient uit te zetten alvorens hij uitvaart, op basis van volgende gegevens:

-Waar ben ik?

-Waar wil ik naartoe?

-Hoe dien ik te varen?

-Wat wil ik omzeilen?

Als onderdeel van deze analyse is een SWOT-oefening uiterst zinvol en belangrijk. Het betreft hier het in kaart brengen van volgende zaken, vergeleken met uw belangrijkste concurrent(en):

S = Strengths:
Wat zijn onze sterktes als bedrijf, waar en hoe maken we echt het verschil. Dit gaat zowel over jouw organisatie als jouw producten, service, levertermijnen, ...

W = Weaknesses:
Waar scoor je niet goed en blijf je in gebreke, welke zaken verdienen verbetering, waar is de concurrentie merkelijk beter in.

O = Opportunities:
Welke zakelijke opportuniteiten zie je om te groeien, binnen bestaande of nieuwe markten, welke innovaties zouden dit mogelijk maken, zijn er zinvolle overnames of partnerships, ...

T = Threats:
Wie of wat bedreigt jouw business model en bedrijf? Dit kunnen nieuwe technologie├źn en concurrenten zijn, maar evenzeer een verandering in de regelgeving, het subsidiebeleid, volatiele grondstofprijzen of bepaalde schaarstes.
Enkele tips & trics:

  • Wees eerlijk voor jezelf

  • Wees concreet , verval niet in algemeenheden. Bijvoorbeeld:levertermijn < 48 uur is beter dan 'korte levertermijn'.

  • Betrek de ganse organisatie: een leidinggevende kan hier een gans ander beeld van hebben dan zijn team, en het zijn net deze verschillen in opinie en observatie die verrijkend zijn. Je kan perfect eerst jouw SWOT-analyse maken en vervolgens vragen aan jouw team m hetzelfde te doen, om ze vervolgens in een gezamenlijke vergadering naast mekaar te leggen en de verschillen te bespreken.

  • Vraag het aan jouw klanten: de interne mening is uiteraard belangrijk, deze van diegenen die uw facturen betalen eveneens. Het kan onderdeel zijn van een groter geheel, zoals een klantentevredenheidsonderzoek, of simpelweg een topic tijdens een volgende ontmoeting.

  • Vraag het aan jouw leveranciers: de kans is groot dat jouw leveranciers jouw concurrenten beleveren en een goed beeld hebben van de sterke en zwakke spelers, markttrends, nieuwe spelers die op de markt komen en dergelijke. Ze beschikken over waardevolle marktkennis die u kunnen helpen, en zullen gemotiveerd zijn om u te helpen en deze kennis te delen.

$show=/p/faq.html$type=list$m=0$c=20$p=1

[IN DE KIJKER]_$show=/p/faq.html$type=sticky$c=4$m=0$l=1$icon=1$h=318

$show=/p/faq.html

$show=/p/referenties.html$type=one$m=0$rm=1$sn=1$c=5$p=1

[IN DE KIJKER]_$show=/p/referenties.html$type=sticky$c=4$m=0$l=1$icon=1$h=318

$show=/p/tips.html$type=grid$c=7$m=0$sn=0$p=1

$show=/p/events.html$type=one$m=0$rm=1$sn=1$c=5$p=1

$show=/p/nieuws.html$type=three$au=0$cm=0$c=9$p=1

$show=/p/over-ons.html$type=blogging$l=1$c=5$m=0$p=1

[IN DE KIJKER]_$type=sticky$c=4$m=0$l=1$icon=1$h=318$show=post

[IN DE KIJKER]_$show=home$type=sticky$c=4$m=0$l=1$icon=1$h=318

Naam

events,11,faq,13,in de kijker,65,nieuws,86,nieuwsbrief,16,referenties,2,tips,32,
ltr
item
KMO Adviescentrum: To swot or not to swot, that's the question!
To swot or not to swot, that's the question!
https://dlid1ktijzusm.cloudfront.net/?file=f7d85c6f610fd3eba9e54e8928feec9f.jpg&folder=ebucon&height=0&width=500
KMO Adviescentrum
https://blog.kmoadviescentrum.be/2017/10/swot-analyse-tips-trics.html
https://blog.kmoadviescentrum.be/
https://blog.kmoadviescentrum.be/
https://blog.kmoadviescentrum.be/2017/10/swot-analyse-tips-trics.html
true
7086437453380108077
UTF-8
Alle posts geladen Geen posts gevonden TOON ALLE Ontdek meer Beantwoorden Cancel antwoord Delete door Home PAGINA'S POSTS Bekijk alles VOOR U AANBEVOLEN Rubriek Archief ZOEKEN ALLE POSTS Geen zoekresultaten Terug Home Zondag Maandag Dinsdag Woensdag Donderdag Vrijdag Zaterdag Zon Maa Din Woe Don Vrij Zat Januari Februari Maart April Mei Juni Juli Augustus September Oktober November December Jan Feb Maa Apr Mei Jun Jul Aug Sep Okt Nov Dec zojuist 1 minute ago $$1$$ minutes ago 1 hour ago $$1$$ hours ago Yesterday $$1$$ days ago $$1$$ weeks ago more than 5 weeks ago Volgers Volgen THIS PREMIUM CONTENT IS LOCKED STEP 1: Share to a social network STEP 2: Click the link on your social network Copy All Code Select All Code All codes were copied to your clipboard Can not copy the codes / texts, please press [CTRL]+[C] (or CMD+C with Mac) to copy