Hoe jouw medewerkers veerkrachtig en betrokken houden?
Bedrijven hervatten momenteel hun activiteiten. Allerlei maatregelen worden genomen om de social distancy te respecteren. zodat we met ons allen binnen een veilig kader terug duurzaam aan de slag kunnen.Tegelijkertijd blijft het van groot belang dat we als mens, als collega's .... met elkaar in verbinding blijven.
Want een stressvolle context vraagt om verbinding. Verbinding zorgt namelijk voor de aanmaak van "oxytocine" (= knuffelhormoon). Die stof zorgt ervoor dat wij als mens onze stress met meer veerkracht de baas kunnen.
Stress heeft tevens een positieve component als we het leren hanteren als kracht.
Hoe doen we dat nu concreet: met elkaar verbinden en in onze kracht blijven terwijl we fysieke afstand in acht houden? Terwijl er zoveel collega's telewerken en we achter een plexi scherm zitten of een mondmasker dragen?
Graag bezorgen we jullie een gratis poster die de basisprincipes "verbinding op afstand met telewerkers" visualiseert. Je kan de poster bezorgen per mail, virtueel ter beschikking stellen en uithangen op diverse plekken, per afdeling. Plekken waar klanten en medewerkers langskomen. Of gewoon in uw kantoor.
We ontwikkelden ook een gratis flyer die meer uitleg geeft bij de basisprincipes "verbinding op afstand met telewerkers". Deze flyer bevat heel veel waardevolle praktische tips. Maak er een selectie uit, in functie van wat bij jullie past en ga er zelf mee aan de slag !
Wij staan aan jullie zijde om de impact van de terugkeer naar het "nieuwe normaal" mee te begeleiden. Hiervoor bieden we een Corona aanbod aan dat beantwoordt aan de nieuwe werkelijkheid. 'Hoe gaat het' gesprekken (korte online gesprekken met een ervaren TWEG coach), Webinars, re-integratie na Corona en permanentie on-site behoren tot de mogelijkheden. Omdat de nieuwe werkelijkheid net mogelijkheden biedt om te ontdekken en te ontwikkelen.
Auteur: Ann Lacres is zaakvoerder van TWEG HR Advies en Coaching en erkend dienstverlener voor Mens en Werk en Loopbaancoaching.